我們在平常的工作中，可能有時候會發(fā)生裁員的情況，只要只要是公司的不對那么就需要向勞動者支付補償金的，因此很多人就有一個疑問，裁員的補償金要怎么扣稅，接下來就由勞動法律網(wǎng)小編整理的關(guān)于裁員的補償金要怎么扣稅的相關(guān)內(nèi)容。

　　一、裁員的補償金要怎么扣稅

　　財政部、國家稅務總局《關(guān)于個人因與用人單位解除勞動關(guān)系取得的一次性補償收入征免個人所得稅問題的通知》第一條規(guī)定：個人因與用人單位解除勞動關(guān)系取得的一次性補償收入（包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟補償金、生活補助費和其他補助費用），其收入在當?shù)厣夏甓嚷毠て骄�工資三倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個人所得稅；超過的部分按照《國家稅務總局關(guān)于因解除勞動合同取得經(jīng)濟補償金征收個人所得稅問題的通知》的有關(guān)規(guī)定，計算征收個人所得稅。

　　二、裁員補償金什么時候發(fā)

　　單位辭退您，應按照您的工作年限，給予經(jīng)濟補償金。每滿一年，支付一個月工資的經(jīng)濟補償金，六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

　　至于你什么時候拿到補償金勞動法里并沒有明確的規(guī)定。一般都是在你離職后的那個月發(fā)放。如果沒發(fā)放你可以和你單位負責人協(xié)商，協(xié)商不了你可以向勞動局進行舉報。

　　三、裁員補償要交稅嗎

　　員工獲得經(jīng)濟補償金是需要扣稅的，但員工被企業(yè)裁減之后經(jīng)濟上將更為困難。因此，《國家稅務總局關(guān)于個人因解除勞動合同取得經(jīng)濟補償金征收個人所得稅問題的通知》發(fā)布兩年后，財政部頒發(fā)了有關(guān)經(jīng)濟補償金免稅的新規(guī)定。

　　財政部和國家稅務總局聯(lián)合發(fā)文的《關(guān)于個人與用人單位解除勞動關(guān)系取得的一次性補償收入征免個人所得稅問題的通知》中規(guī)定：

　　1、個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補償收入（包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟補償金、生活補助費和其他補助費用），其收入在當?shù)厣夏曷毠て骄�工資3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個人所得稅；超過的部分按照《國家稅務總局關(guān)于個人因解除勞動合同取得經(jīng)濟補償金征收個人所得稅問題的通知》的有關(guān)規(guī)定，計算征收個人所得稅。

　　2、個人領(lǐng)取一次性補償收入時按照國家和地方政府規(guī)定的比例實際繳納的住房公積金、醫(yī)療保險費、基本養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費，可以在計征其一次性補償收入的個人所得稅時予以扣除。

　　以上就是勞動法律網(wǎng)小編整理的關(guān)于裁員的補償金要怎么扣稅的相關(guān)內(nèi)容，綜上所述，我們知道在金額不大的情況下，裁員賠償金不會扣稅。而法律在一定程度上是傾向于維護勞動者的利益，但這需要我們端正言行，并遵守職業(yè)道德。