• <ul id="kmkaa"><center id="kmkaa"></center></ul>
      <strike id="kmkaa"></strike>
      勞動法律網-行業領先的法律服務網,提供專業勞動法律服務
      熱門城市
      北京 上海 廣州 深圳 重慶 鄭州 天津 武漢 杭州 南京 蘇州 沈陽 成都 濟南
      請您選擇相應地區
      蘭州 福州 佛山 青島 惠州 無錫 溫州 南通 中山 珠海 鎮江 嘉興 長沙 長春 成都 常州 廣州 貴陽 昆明 上海 深圳 泉州 石家莊 呼和浩特 西安 廈門 東莞 大連 烏魯木齊 哈爾濱 合肥 湖州 南京 南昌 南寧 寧波 天津 太原 揚州 煙臺 銀川
      我的位置:勞動法律網 > 勞動法規 > 勞動綜合法規 > 正文
      勞動部:關于職工應征入伍后與企業勞動關系的復函
      2014-12-16作者:未知來源:勞動法律網

        核心內容:勞動法律網小編為大家整理了關于職工應征入伍后與企業勞動關系的復函的內容,供大家查看,希望對大家有所幫助。

      關于職工應征入伍后與企業勞動關系的復函

      勞辦發[1997]50號

        廣東省勞動廳:

        你廳《關于如何認定合同制職工應征入伍后與企業勞動關系的請示》(粵勞關[1997]105號)收悉,現函復如下:

        職工應征入伍后,根據國家現行法律法規的規定,企業應當與其繼續保持勞動關系,但雙方可以變更原勞動合同中具體的權利與義務條款。按照《兵役法》、《退伍義務兵安置條例》的有關規定,義務兵入伍前原是國家機關、人民團體、企業、事業單位正式職工,退伍后原則上回原單位復工復職。在全面實行勞動合同制度后,對應征入伍的職工,仍應執行上述規定。同時按照《軍人撫恤優待條例》的規定,執行義務兵優待辦法。

      一九九七年五月三十日

        推薦閱讀:

        勞動法全文

        勞動合同法全文

      無需注冊 快速免費咨詢

      主站蜘蛛池模板: 久久亚洲欧美日本精品| 麻豆精品视频在线观看| 精品国产日韩亚洲一区| 99久久婷婷免费国产综合精品| 午夜精品久久久内射近拍高清| 国产成人精品综合久久久| 91国内外精品自在线播放| 日韩精品无码中文字幕一区二区| 九色精品视频在线观看| 精品无人区麻豆乱码1区2区 | 一区二区国产精品| 精品久久久久久久中文字幕| 91久久精品国产免费直播| 国产短视频精品一区二区三区| 精品人妻中文av一区二区三区| 亚洲国产第一站精品蜜芽 | 国产精品99久久久久久猫咪| 国产精品视频网站| 成人国产精品一区二区网站| 国产精品无码一区二区三级| 亚洲国产精品va在线播放| 一本久久a久久精品亚洲| 欧美精品福利视频一区二区三区久久久精品| 国产精品玖玖美女张开腿让男人桶爽免费看| 久久99久久99小草精品免视看 | 成人免费精品网站在线观看影片 | 久久精品国产清自在天天线| 国产69精品久久久久777| 熟妇无码乱子成人精品| 亚洲欧美激情精品一区二区| 在线中文字幕精品第5页| 亚洲欧美日韩国产精品| 亚洲一级Av无码毛片久久精品| 亚洲国产精品自产在线播放| 亚洲AⅤ永久无码精品AA| 中文精品久久久久人妻不卡 | 久久午夜无码鲁丝片午夜精品| 久久人搡人人玩人妻精品首页| 日韩一区二区精品观看| 亚洲成人国产精品| 亚洲精品成人网站在线观看 |