我的位置:勞動法律網(wǎng) > 勞動新聞 > 正文
打工少年受傷勞動監(jiān)察維權(quán)
2007-05-13作者:未知來源:勞動法律網(wǎng)
[揚子晚報網(wǎng)消息] 16周歲還差一個月,蘇北睢寧的焦歡迎就進城打工了。4月29日,他在南京雙閘一家整體衣柜品牌工廠操作機器時被軋傷右手。昨天,他和親人一路尋找“法律援助”,途經(jīng)南京山西路廣場,正巧遇到全省“規(guī)范勞動力市場招用工行為”的廣場咨詢活動,遂向勞動監(jiān)察部門投訴。
昨天,記者看到小焦右手纏著紗布。小焦說,受傷后企業(yè)給了他1000元治病。但之后據(jù)說老板在外地,始終避而不見。現(xiàn)場負(fù)責(zé)人卻說小焦不是在上班時間受傷,不算工傷。一旁,小焦的父親和親屬介紹,小焦所在企業(yè)包工人吃住,小焦就住在廠房旁,工人隨時聽調(diào)度。那天,小焦下班后又被人叫去加班。
接受投訴的勞動監(jiān)察部門人士介紹,小焦身份證上出生時間為1991年3月25日,他2月25日應(yīng)聘進廠時,離16周歲生日還差一個月,當(dāng)時屬于童工。企業(yè)招用童工,應(yīng)受到重罰。小焦是工作時受傷,完全算工傷。當(dāng)前,當(dāng)務(wù)之急是企業(yè)承擔(dān)起給小焦治療的責(zé)任,盡可能恢復(fù)其手指功能。勞動監(jiān)察人士還建議小焦應(yīng)向有關(guān)部門申請,做工傷鑒定,維護自己的權(quán)益。勞動監(jiān)察部門人士當(dāng)場做了筆錄,將對此事展開調(diào)查處理。 (王衛(wèi)庭)
上一篇:我國勞動力后年普遍短缺