• <ul id="kmkaa"><center id="kmkaa"></center></ul>
      <strike id="kmkaa"></strike>
      勞動法律網-行業領先的法律服務網,提供專業勞動法律服務
      熱門城市
      北京 上海 廣州 深圳 重慶 鄭州 天津 武漢 杭州 南京 蘇州 沈陽 成都 濟南
      請您選擇相應地區
      蘭州 福州 佛山 青島 惠州 無錫 溫州 南通 中山 珠海 鎮江 嘉興 長沙 長春 成都 常州 廣州 貴陽 昆明 上海 深圳 泉州 石家莊 呼和浩特 西安 廈門 東莞 大連 烏魯木齊 哈爾濱 合肥 湖州 南京 南昌 南寧 寧波 天津 太原 揚州 煙臺 銀川
      我的位置:勞動法律網 > 勞動爭議 > 工時休假 > 正文
      在法定節假日加班可以調休嗎
      2018-09-19作者:未知來源:勞動法律網

        從《勞動法》中的規定可以知道,要是用人單位安排員工在周末加班的話,之后同時又安排了加班的員工進行調休的,那這樣的情況下單位可以不用支付加班工資。那在節假日加班可以調休嗎?對此,勞動法律網小編整理相關資料,馬上為你做詳細解答。

        一、節假日加班可以調休嗎

        1、對標準工時制而言,因生產經營需要經與工會和勞動者協商后一般每天延長工作時間不得超過1小時,特殊原因每天延長工作時間不得超過3小時,每月延長工作時間不得超過36小時。

        安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之150%的工資報酬,該加班不能用以后安排調休處理;休息日安排勞動者工作,用人單位有權以調休代替,不能安排調休的,應支付不低于工資的200%的工資報酬;法定休假日安排勞動者工作的,該加班不能用以后安排調休處理,應支付不低于工資的300%的工資報酬。

      在法定節假日加班可以調休嗎

        2、對于綜合計算工時制的用人單位而言,在綜合計算工時周期內的工作總時間超過核定的標準時間,屬于加班,且不能以調休處理,應支付不低于工資150%的工資報酬;法定節假日工作的,算加班,該加班亦不能用以后安排調休處理,應支付不低于工資的300%的工資報酬。

        3、經批準實行不定時工作制的勞動者延長工作時間,不受《勞動法》第四十一條規定的日延長工作時間標準和月延長工作時間標準的限制。實行不定時工作制的勞動者,一般情況下,除法定節假日工作外,其他時間工作不存在加班。法定節假日工作的,按照地方法規規定。如果地方規定要支付加班工資的,支付不低于工資的300%的工資報酬,不能用以后安排調休處理。

        二、單位可以隨意安排加班嗎

        加班是指由于生產經營需要,用人單位通過與工會和勞動者協商,依照勞動法的相關規定安排勞動者在法定工作時間以外工作,并按法律規定的有關標準支付勞動者在延長工作時間期間的工資報酬的一種制度。由于加班占用了原本屬于員工的休息時間,為了保證員工的休息權,加班應當建立在用人單位與勞動者協商一致的基礎上,用人單位不得違背員工意愿強迫員工加班,員工未經用人單位同意也無權單方面決定加班。

        用人單位由于生產經營需要加班的,應當與勞動者協商一致,且延長工作時間不得超過《勞動法》四十一條的規定:“一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,但是每月不得超過36小時”。員工加班后,用人單位必須按照勞動合同約定或法定的工資發放時間,依據《勞動法》四十四條的規定支付勞動者不低于正常工作時間工資標準的150%-300%的加班工資。

        法律中不允許單位隨意安排員工加班,同時也賦予了員工拒絕單位加班要求的權利。而通常只有在周末安排加班可以進行調休,如果是在法定節假日安排員工加班,而之后又進行了調休的,這樣的情況下也是需要支付員工相應的加班工資才行。

      無需注冊 快速免費咨詢

      主站蜘蛛池模板: 国产精品性爱| 日本伊人精品一区二区三区| 亚洲国产精品福利片在线观看| 精品久久久久久| 亚洲国产精品无码中文字| 国产精品 日韩欧美| 国产精品影音先锋| 久久久久亚洲精品天堂| 亚欧无码精品无码有性视频| 亚洲精品福利视频| 国产AV国片精品有毛| 日韩AV无码精品人妻系列| 日韩欧美亚洲国产精品字幕久久久| 91国内揄拍国内精品情侣对白| 国产成人精品视频一区二区不卡 | 久久久久久亚洲精品不卡| 99久久精品国产一区二区蜜芽| 国产AV午夜精品一区二区入口| 麻豆亚洲AV永久无码精品久久| 亚洲国产人成精品| 牛牛在线精品观看免费正| 久久精品国产99久久久香蕉| 国精品无码A区一区二区| 国产精品午夜国产小视频| 国产精品小黄鸭一区二区三区| 国产欧美一区二区精品性色99 | 午夜精品视频在线观看| 精品国产精品国产偷麻豆| 四虎国产精品永久免费网址| 亚洲乱码精品久久久久..| 在线精品亚洲一区二区小说| 亚洲精品无码永久在线观看| 欧洲精品码一区二区三区免费看| 久久精品国产72国产精福利| 久久久WWW免费人成精品| 精品久久久久久无码国产| 精品91自产拍在线观看 | 国产精品视频一区二区三区无码| 国产精品福利自产拍在线观看| 日韩精品无码AV成人观看| 久久精品亚洲一区二区三区浴池|