三方調解，終解決臨時工社保問題
2011-04-22作者：未知來源：未知
1996年1月，成都人周強經朋友介紹到集晶公司做臨時工。當時，由于公司不能為臨時工繳納社會保險金，雙方商定由公司直接以現金的方式支付周強養老金和醫療費，社保金由周強自行繳納。2010年7月，周強以集晶公司未為其繳納社保金為由，向成都市勞動爭議仲裁委提起仲裁請求：裁定解除其與集晶公司的勞動關系;集晶公司支付其經濟補償金33859元，支付2008年1月至今的雙倍工資72555元。兩項共計10.6萬余元。2010年11月，仲裁委裁定雙方解除勞動關系，集晶公司支付周強補償金7255.44元和勞動合同雙倍工資未支付部分15806.15元，共計23061.59元。
2010年12月，集晶公司因不服仲裁委的裁決，以原告身份向成鐵法院起訴，請求判決原告不向被告周強支付補償金。
鑒于原、被告雙方的特殊關系，并且基于當前鐵路企業類似的勞動爭議糾紛不斷上升的情況，立案庭決定對該案進行調解，促使案結、事了、人和。經過一段時間的調查、了解和接觸雙方當事人，承辦法官于今年4月7日首次對該案進行調解。并于10日進行了再次調解。4月14日上午9時，對該案的第三次調解照常在法院立案庭進行。在法官耐心啟發、說服、引導下，雙方通過較為友好的交流、協商，最后終于達成調解協議：集晶公司與周強解除勞動關系;集晶公司于4月23日前一次性補償周強5.5萬元。雙方在調解協議上簽字后，相互握手辭別。
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