年假是我們在公司上班之后休的最長的假之一，但是由于很多時候加班的原因，后來就利用其它時候來補年假。但是年假需要寫好申請書，無論你是要過年假，還是延期年假抑或是放棄年假，都要寫好申請保障好自己的權益才行，下面是勞動法律網小編給大家整理的一些關于年休假申請書范文的模板，希望對大家有用。

　　年休假申請書怎么寫

　　年休假申請書范文篇一

　　尊敬的領導：

　　我自＿＿＿＿年＿＿＿＿月參加工作，工齡以年滿＿＿＿＿年，根據帶薪休假制度，我應享受＿＿＿＿天年休假，工作已安排妥當，現特申請年休＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日－－－＿＿＿＿月＿＿＿＿日，請領導批準！

　　申請人：＿＿＿＿＿＿＿＿

　　＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日

　　年休假申請書范文篇二

　　單位（部門）領導：

　　本人已熟知《職工帶薪年休假條例》、《企業職工帶薪年休假實施辦法》及煤業公司帶薪年休假相關規定，了解個人放棄年休假后應享受的工資待遇。但因個人原因，本人自愿提出放棄本年度休假。

　　特此申請。

　　申請人：＿＿＿＿＿＿＿＿

　　＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日

　　年休假申請書范文篇三

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　本人＿＿＿＿年度年假共有七天，截止＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日還剩＿＿＿＿天，因工作繁忙現申請＿＿＿＿年度剩余年假延期至＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日前休完。

　　懇請領導給予批準！

　　申請人：＿＿＿＿＿＿＿＿

　　＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日

　　１、申請寫好后，先交自己的部門領導批，批了后由部門領導再交公司領導批，最后交考勤部門備查。

　　２、帶薪年休假是國家的規定，你的單位也有相應的安排，你只要工作走得開，時間安排好，就可以休假。

　　３、寫申請很簡單，關鍵是你的單位有沒有明確帶薪休假的問題，如果還沒有說此事，你寫了也沒用，只會自尋煩惱。

　　休假申請書包括很多種，以上小編列舉的是年休假申請書，只要提前做好休假的工作安排以及寫好申請書，一般都會被批準的，但是一定要確認自己的工作地方是否有帶薪休假的規定，如果沒有，請假還是會按照公司的相關規定扣除工資等相關的獎金。