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      工傷待遇申請(qǐng)書范本
      2018-09-21作者:未知來源:勞動(dòng)法律網(wǎng)

        工傷,顧名思義肯定是因工負(fù)傷,勞動(dòng)法對(duì)工傷的范圍進(jìn)行了擴(kuò)大,全方位的保護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益,當(dāng)然,發(fā)生工傷問題,肯定需要一定的程序,首先是寫申請(qǐng)書。勞動(dòng)法律網(wǎng)小編就為大家推薦一篇工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)書范本,希望對(duì)大家有所幫助。

      工傷待遇申請(qǐng)書范本

        一、工傷待遇申請(qǐng)書范本

        申請(qǐng)人:陳XX,男/女,漢族,生于XXXX年X月XX日,住XXXX.

        被申請(qǐng)人:XXXXXXX公司.

        法定代表人:XXXX

        委托代理人:有無都可

        請(qǐng)求事項(xiàng):依法認(rèn)定申請(qǐng)人XXXXX的受傷為工傷.

        事實(shí)及理由:XXX公司于XXX年XX月XX日聘請(qǐng)申請(qǐng)人陳XXXX到該公司從事XXXXX工作。陳XXX于XX年X月XX日在XXXXXX工作過程中,因XXXXX導(dǎo)致陳XXXXXXXXXXXXX,造成申請(qǐng)人陳XX受傷,經(jīng)送人民醫(yī)院檢查治療診斷為:XXXXXXXXXXX。

        由于申請(qǐng)人在上班時(shí)間因工作原因受傷,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第一款第一項(xiàng)的規(guī)定,現(xiàn)特向貴局申請(qǐng)認(rèn)定為工傷.

        此致

        XXXXXX勞動(dòng)和社會(huì)保障局

        申請(qǐng)人:XXX

        二OOX年XX月XX日

        二、關(guān)于工傷分類的相關(guān)規(guī)定

        第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:

        (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

        (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

        (三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

        (四)患職業(yè)病的;

        (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

        (六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;

        (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

        第十五條 職工有下列情形之一的,視同工傷:

        (一)在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;

        (二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;

        (三)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

        職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇;職工有前款第(三)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。

        第十六條 職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定,但是有下列情形之一的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷:

        (一)故意犯罪的;

        (二)醉酒或者吸毒的;

        (三)自殘或者自殺的。

        工傷保險(xiǎn)條例是為了保護(hù)勞動(dòng)者的合法健康權(quán)益,這樣做的措施有利于激發(fā)勞動(dòng)者的積極性,極大的促進(jìn)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。當(dāng)然處理工傷還存在很多問題,若您還有不明白的,小編建議來勞動(dòng)法律網(wǎng)網(wǎng)站向?qū)I(yè)的律師尋求幫助,我們將竭誠(chéng)為您服提供幫助。

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