上下班路上買菜途中，與他人發(fā)生口角打斗受傷，或者在路上摔傷，這些情況能否認定為工傷？上下班買菜受傷算工傷，要符合四個要素，有勞動關(guān)系、合理的上下班途中、本人無責(zé)、是由交通工具導(dǎo)致受傷等才能夠認定為工傷。接下來為您一一介紹。

　　上下班路上買菜受傷算工傷，你誤讀了嗎？

　　2014年9月1日實施的《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》的司法解釋，明確了“在合理時間內(nèi)其他合理路線的上下班途中發(fā)生意外屬工傷”這條規(guī)定，繼而“上下班買菜受傷算工傷”之類的提法在網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)，也迅速成為媒體和群眾關(guān)注的熱點，但也讓很多人產(chǎn)生了誤解。

　　據(jù)介紹，最高法的解釋只是確認上下班途中買菜屬于“合理路徑”，可以界定為“上下班途中”。但是否可以享受工傷保險，還必須符合《工傷保險條例》第14條的其他規(guī)定，必須同時具備4個要素：第一，雙方建立的是勞動關(guān)系；第二，發(fā)生傷害事故是在合理的上下班途中；第三，責(zé)任事故認定中，本人無責(zé)、負次要責(zé)任或同等責(zé)任，或責(zé)任難以認定；第四，傷害是由于交通事故(包含機動車和非機動車)或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故所導(dǎo)致。可見，“下班途中買菜再回家”，只是符合“合理的上下班途中”這一要素而已，能否認定為工傷，還要看是否同時滿足另外3個要素。假如其他3個要素不全符合，上下班途中買菜受傷不可能算工傷。

　　還有所謂的“上下班路上買菜受傷算工傷”也是不確切的。比如在買菜過程中與人發(fā)生口角打斗受傷或摔傷跌傷等，是不能認定為工傷的。而且下班途中，像接孩子、順路買菜等都可算為從事屬于日常工作生活所需要的活動，但如果是下班后朋友聚會、逛街、購物、娛樂等等，都不屬于工傷認定的范疇。

　　法律條文：

　　《工傷保險條例》

　　第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷：

　　(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

　　(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

　　(三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

　　(四)患職業(yè)病的；

　　(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

　　(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

　　(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認定為工傷的其他情形。