年內30%企業建設勞動爭議調解組織
2013-10-08作者：未知來源：新民網
本報訊(記者張慕之)昨日，全區勞動爭議預防調解示范工作推進會在我市召開。這標志著這一示范工作將在我區全面推進，解決非公企業勞動爭議多發的難題。會議還確定了40家企業為國家級和自治區級勞動爭議預防調解示范企業。
我區將從即日起，強力推進企業勞動爭議預防調解機制建設，計劃今年年底實現30%以上的企業、商業(協會)建設勞動爭議調解組織，2014年達到60%以上，到2015年實現全覆蓋。同時，將規范調解員的聘任、管理和使用，示范企業結合工作實際，配備一定數量的專兼職調解員;示范商業(協會)要由本行業企業與職工共同推舉代表擔任調解員，積極吸收企業和商業(協會)資深人士參加調解工作。并建立調解員辦案補助制度，按照“以案定補”的原則，調解員每調解一起勞動爭議案件給予100元至500元辦案補助。
從仲裁機構處理案件的結果來看，50%以上的勞動爭議都是通過積極有效的調解得以化解的，調解已經成為有效化解勞動爭議、規范企業用工的重要手段。
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