法律規(guī)定，企業(yè)必須為每一位員工購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)按照法律規(guī)定的比例來(lái)繳納。而下崗失業(yè)人員也應(yīng)當(dāng)繼續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，如果不交那就可能無(wú)法享受養(yǎng)老金。那么，下崗失業(yè)人員如何繼續(xù)購(gòu)買(mǎi)社保？下面，為了幫助大家更好的了解相關(guān)法律知識(shí)，勞動(dòng)法律網(wǎng)小編整理了相關(guān)的內(nèi)容，希望對(duì)您有所幫助。

　　下崗失業(yè)人員如何繼續(xù)購(gòu)買(mǎi)社保？

　　社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)應(yīng)為實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的下崗失業(yè)人員接續(xù)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系。下崗失業(yè)人員解除勞動(dòng)關(guān)系離開(kāi)企業(yè)時(shí)，本人欠繳以及企業(yè)應(yīng)當(dāng)為其繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，可以一次性予以補(bǔ)繳。用人單位招收了下崗失業(yè)人員，應(yīng)及時(shí)到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)和轉(zhuǎn)移手續(xù)。

　　此外，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)還可以根據(jù)下崗失業(yè)人員就業(yè)方式多樣化的需要，采取不同的接續(xù)方式，方便職工以個(gè)人身份參保繳費(fèi)。下崗失業(yè)人員未再就業(yè)的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)仍要保留其原有的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系。

　　自謀職業(yè)和靈活就業(yè)的，可以通過(guò)公共職業(yè)介紹服務(wù)機(jī)構(gòu)勞動(dòng)保障事務(wù)代理方式參加、接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)。繼續(xù)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)并按規(guī)定繳費(fèi)的，其前后繳費(fèi)年限合并計(jì)算;未繼續(xù)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷繳費(fèi)的，達(dá)到退休年齡后按實(shí)際的繳費(fèi)年限計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金。

　　社會(huì)保險(xiǎn)是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

　　社會(huì)保險(xiǎn)計(jì)劃由政府舉辦，強(qiáng)制某一群體將其收入的一部分作為社會(huì)保險(xiǎn)稅(費(fèi))形成社會(huì)保險(xiǎn)基金，在滿足一定條件的情況下，被保險(xiǎn)人可從基金獲得固定的收入或損失的補(bǔ)償，它是一種再分配制度，它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動(dòng)力的再生產(chǎn)和社會(huì)的穩(wěn)定。

　　在我國(guó)，社會(huì)保險(xiǎn)是社會(huì)保障體系的重要組成部分，其在整個(gè)社會(huì)保障體系中居于核心地位。另外，社會(huì)保險(xiǎn)是一種繳費(fèi)性的社會(huì)保障，資金主要是用人單位和勞動(dòng)者本人繳納，政府財(cái)政給予補(bǔ)貼并承擔(dān)最終的責(zé)任。但是勞動(dòng)者只有履行了法定的繳費(fèi)義務(wù)，并在符合法定條件的情況下，才能享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

　　以上內(nèi)容就是相關(guān)的回答，如果下崗失業(yè)人員不繳納社會(huì)保險(xiǎn)的話，就會(huì)受到很大的影響，如果需要交納社會(huì)保險(xiǎn)，那么就應(yīng)當(dāng)由公司進(jìn)行一次性的補(bǔ)繳，只有在交納滿十五年之后才可以有養(yǎng)老金，如果您還有其他法律問(wèn)題的可以咨詢勞動(dòng)法律網(wǎng)相關(guān)律師。