職工社會保險費繳費比例是多少?如何辦理?
社會保險其實就是作為各位勞動者朋友養老和以后老了看病還有女職工懷孕,因工作受傷和失業時等方面的一個重要的保障的,因此社會保險對于大家來說是非常的重要的,而且在辦理社會保險時也是很方便的,至于職工社會保險費繳費比例也是有所規定的。
職工社會保險費繳費比例
1、養老保險目前養老保險繳費比例:單位21%(全部劃入統籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶)。
4、工傷保險單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不用繳,工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率,在0.5%~2%之間。
5、生育保險單位每個月為你繳納1%,你自己一分錢也不用繳。
6、住房公積金公積金繳費比例:根據企業的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。
職工社會保險費繳費辦理
1、對于單位員工,通常都是以單位名義辦理社保繳納業務。對此單位相關參保辦理人員會根據即定的社保辦理流程進行,個人需要填寫社保申請書,本人身份證,近期免冠一寸照片兩張即可。單位對根據個人工資收入情況,按一定比例來繳納各位保費。
2、對于個人來說,如果想繳納保費,則只能繳納養老金和醫療保險這兩部分。具體的辦理繳納費用流程如下:直接到戶口所在地社保管理部門【通常在鄉鎮社保部門(社區居委會)或縣社保局】提出申請辦理社保。
3、單位未交社保個人該怎么辦時需要提供個人身份證以及復印件、近期免冠一寸照片兩張、保費和申請書等資料,就可以在社保經辦部門辦理養老保險繳納手續。
4、再辦理結束養老保險手續后,帶著已辦理的養老保險手續,以及上述相關證件,到當地的醫保中心辦理繳納醫療保險。
因此,根據國家對于職工社會保險費繳費比例和辦理規定,養老保險、醫療保險、失業保險公司由公司和員工自己工資按照一定的比例繳納,工傷保險和生育保險都是公司繳納,住房公積金是根據公司情況選擇繳費標準的,但是辦理社會保險方式分別是公司辦理和個人辦理。
上一篇:試用期間是否要交社保嗎
下一篇:青島社保繳納基數是多少?
熱點文章點擊
- 01工傷賠償標準2015
- 02工傷認定的情況、申請時間
- 03病假的天數是怎么計算的
- 04最新勞動仲裁申請書
- 05辭職的流程
- 062015年生育生活津貼標準如何確定