勞動者和用人單位建立勞動關(guān)系后，很多企業(yè)都會為勞動者購買五險一金，特別是五險是規(guī)定企業(yè)必須要為員工購買的，但是勞動者要辭職的時候，五險一金應(yīng)該如何處理呢？我們來了解一下五險一金是什么，辭職后應(yīng)該如何轉(zhuǎn)移。下面勞動法律網(wǎng)小編為您整理介紹辭職后五險一金怎么處理。

　　一、五險一金具體是指哪些?

　　“五險一金”講的是五種保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險;“一金”指的是住房公積金。其中養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險，這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔(dān)的。個人不需要繳納。這里要注意的是“五險”是法定的，而“一金”不是法定的。

　　二、五險一金的繳納比例分別是?

　　1、養(yǎng)老保險繳費比例：單位20%(其中17%劃入統(tǒng)籌基金，3%劃入個人帳戶)，個人8%(全部劃入個人帳戶);

　　2、醫(yī)療保險繳費比例：單位10%，個人2%+3元;

　　3、失業(yè)保險繳費比例：單位1.5%，個人0.5%;

　　4、工傷保險根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費率;

　　5、生育保險繳費比例：單位0.8%，個人不交錢。

　　6、公積金繳費比例： 根據(jù)企業(yè)的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過北京市職工平均工資300%的10%。

　　以上五險一金繳納比例為一個參考數(shù)值，具體五險一金的繳納比例和繳納額度還是要根據(jù)當?shù)厝松绮块T發(fā)布的具體文件為準。

　　三、辭職后五險一金的轉(zhuǎn)移辦理?

　　1、養(yǎng)老保險的轉(zhuǎn)移：

　　(1)職工流動就業(yè)參保繳費的，其基本養(yǎng)老保險關(guān)系可以轉(zhuǎn)移接續(xù)，繳費年限合并計算，個人賬戶儲存額累計計算。

　　(2)職工離開本市，到其他地區(qū)就業(yè)的，先由繳費單位或本人攜帶本人身份證、養(yǎng)老保險手冊、醫(yī)療保險證卡、《參保職工跨省流動社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移申請表》等有關(guān)材料至本市社保中心服務(wù)大廳申請，清算醫(yī)療保險個人賬戶后，打印《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》(以下簡稱《參保繳費憑證》);

　　(3)再由本人持《參保繳費憑證》至新就業(yè)地社保經(jīng)辦機構(gòu)按規(guī)定提出書面申請，符合轉(zhuǎn)移接續(xù)條件的由雙方社保經(jīng)辦機構(gòu)在規(guī)定期限內(nèi)辦理養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移、接續(xù)手續(xù)，參保人員不用往返奔波。

　　2、醫(yī)療保險的轉(zhuǎn)移：

　　(1)參保人員隨新就業(yè)單位參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險的，按以下流程辦理：

　　①企業(yè)或個人攜帶相關(guān)資料到新就業(yè)地經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理轉(zhuǎn)入;

　　②對符合辦理條件的，新就業(yè)地經(jīng)辦機構(gòu)生成《基本醫(yī)療保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)聯(lián)系函》，并通過信函郵寄方式發(fā)送至參保人員原在我市參保的社保經(jīng)辦機構(gòu)：辦理時限，15個工作日內(nèi);

　　③各區(qū)(市)社保經(jīng)辦機構(gòu)接收新參保所在地社保經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)送的參保人員《基本醫(yī)療保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)聯(lián)系函》后，核對信息并通過系統(tǒng)生成《參保憑證》，并填寫《參保人員醫(yī)療保險類型變更信息表》;

　　④各區(qū)(市)社保經(jīng)辦機構(gòu)將《參保憑證》第一、三聯(lián)及《參保人員醫(yī)療保險類型變更信息表》,通過信函郵寄方式發(fā)送至新就業(yè)地經(jīng)辦機構(gòu)。有個人賬戶的，辦理個人賬戶余額劃轉(zhuǎn)手續(xù)，同時終止參保人員在我市的基本醫(yī)療保險關(guān)系：辦理時限，15個工作日內(nèi)。

　　(2)參保人員跨統(tǒng)籌地區(qū)流動就業(yè)無接收單位的，其基本醫(yī)療保險按以下流程辦理：

　　①攜帶資料

　　a、職工本人填寫的《基本醫(yī)療保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)申請表》;

　　b、居民身份證等相關(guān)證明材料。

　　②辦理流程

　　a、參保人員攜帶相關(guān)材料到各區(qū)(市)經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理《參保憑證》;

　　b、各經(jīng)辦機構(gòu)業(yè)務(wù)人員審核資料是否齊全，填寫內(nèi)容是否完整，資料不齊的不予受理并告知應(yīng)提供的資料;資料齊全的辦理相關(guān)手續(xù)。

　　對符合辦理轉(zhuǎn)移條件的參保人員，系統(tǒng)生成并打印參保憑證。憑證第一聯(lián)由經(jīng)辦機構(gòu)妥善保管，第三聯(lián)交給參保人員。有個人賬戶的，個人賬戶余額按我市規(guī)定一次性支付給參保人員;同時終止參保人員在我市的基本醫(yī)療保險關(guān)系;

　　c、參保人員攜帶《參保憑證》到新就業(yè)地經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理參保手續(xù)。新就業(yè)地經(jīng)辦機構(gòu)受理申請后，對符合當?shù)貐⒈Ｒ?guī)定的，生成并向我市的經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)出《基本醫(yī)療保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)聯(lián)系函》;

　　d、各區(qū)(市)社保經(jīng)辦機構(gòu)接收新就業(yè)地經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)送的參保人員《基本醫(yī)療保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)聯(lián)系函》后，填寫《參保人員醫(yī)療保險類型變更信息表》，并將《參保憑證》第一聯(lián)和《信息表》通過信函郵寄方式發(fā)送至新就業(yè)地參保機構(gòu)：辦理時限，15個工作日內(nèi);

　　e、新就業(yè)地經(jīng)辦機構(gòu)收到《參保憑證》第一聯(lián)和《信息表》后辦理接續(xù)手續(xù)。

　　3、失業(yè)保險的轉(zhuǎn)移：①申請人到轉(zhuǎn)出地打印《失業(yè)保險關(guān)系轉(zhuǎn)移憑證》→②申請人向轉(zhuǎn)入地提交《失業(yè)保險關(guān)系轉(zhuǎn)移憑證》及相關(guān)申請材料→③審核符合條件的，轉(zhuǎn)入地出具《失業(yè)保險關(guān)系轉(zhuǎn)移同意接收函》→④轉(zhuǎn)出地出具《失業(yè)保險關(guān)系轉(zhuǎn)移信息表》→⑤轉(zhuǎn)入地接收到相關(guān)表格后辦理接續(xù)手續(xù)。注：流程①②由申請人辦理，流程③④⑤可由社保經(jīng)辦機構(gòu)之間進行交接完成。

　　4、住房公積金的轉(zhuǎn)移：

　　(1)職工在新調(diào)入單位的歸集部門開立公積金賬戶，并提供開戶證明;

　　(2)由調(diào)出單位根據(jù)職工住房公積金分戶賬的賬面余額，填制一式四聯(lián)“住房公積金轉(zhuǎn)移通知書”，送交歸集部門辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。

　　填制“住房公積金轉(zhuǎn)移通知書”應(yīng)注意填寫完整以下內(nèi)容：轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出單位的全稱，單位編號及所屬的歸集部門;調(diào)出職工的姓名、編號應(yīng)與單位匯繳清冊填寫的一致;轉(zhuǎn)移金額為該職工賬戶賬面余額;簽章(在歸集部門留的印鑒)。

　　由于生育保險和工傷保險存在一定的時效性，因此這兩個保險不需要辦理轉(zhuǎn)移關(guān)系，根據(jù)當?shù)卣�策繼續(xù)購買便可享受待遇。

　　通過上文勞動法律網(wǎng)小編為您整理的辭職后五險一金應(yīng)該如何處理的知識，我們可以知道辭職后養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險、失業(yè)保險和住房公積金都是需要轉(zhuǎn)移的，但生育保險和工傷保險存在一定的時效性，是不需要轉(zhuǎn)移的。如果您還有其他的法律問題歡迎咨詢勞動法律網(wǎng)律師。